Találd meg az utad egy HR-bennfentessel.
Recruiterként több ezer önéletrajzot olvastam, HR Business Partnerként vezetők karrierjét kísértem. Ezt a tudást teszem a te oldaladra a karrier tanácsadás során: reális képet kapsz a lehetőségeidről, és konkrét tervet az elérésükhöz.
Ha ezek közül bármelyik igaz rád, jó helyen jársz.
- Egy ideje fontolgatod a karrierváltást, de nem tudod, merre indulj.
- Megrekedtél a jelenlegi munkahelyeden, és nem tudod, hogyan tovább.
- Kihagytál egy időszakot, gyermekeddel voltál otthon, és most visszatérnél. Erről külön is írtam →
- Pályakezdőként még keresed az irányt.
- Több helyre beadtad az önéletrajzod, mégsem hívtak interjúra.
- Úgy érzed, jól szerepeltél az interjún, mégsem te lettél a befutó.
- Szeretnéd tisztán látni az értékeidet, erősségeidet.
- Döntési helyzet előtt állsz, és jólesne egy külső, szakértő szem.
A karrier tanácsadás elemei
Karriercél és stratégia
Megoldásfókuszú beszélgetések: erősségeid feltérképezése, reális célok és a hozzájuk vezető konkrét lépések.
Önéletrajz, motivációs levél, LinkedIn
A HR-esek szemével írt, egyedi anyagok magyarul és angolul, hogy átmenj a 40 másodperces szűrőn.
Részletek →Interjú-felkészítés
Szituációs gyakorlatok, várható kérdések, bértárgyalás: magabiztos jelenlét éles helyzetben.
Részletek →Kísérés a folyamat alatt
Az álláskeresés hullámzó időszak. Igény szerint coaching üléseken dolgozunk a motiváción, önbizalmon, döntéseken.
DISC · MBTI · Hogan
A karrier-tanácsadás részeként, célzottan használom őket: az önismereti kép rendszerezéséhez és a karriercél megalapozásához. Nem a teszt a lényeg, hanem az, amit közösen kiolvasunk belőle: az eredményeket együtt értékeljük ki, és a te helyzetedre fordítjuk le.
A megvalósítom önmagam csomagot választottam: a munkaerőpiaci trendeknek megfelelő önéletrajzot, motivációs levelet, LinkedIn profilt készített számomra, és hozzásegített karriercéljaim eléréséhez.
Amit tudni érdemes
Mikor érdemes karrier tanácsadóhoz fordulni?
Ha karrierváltáson gondolkodsz, elakadtál a jelenlegi munkahelyeden, hosszabb kihagyás után térnél vissza a munka világába, pályakezdőként keresed az irányt, vagy egyszerűen tisztán szeretnéd látni az erősségeidet és a lehetőségeidet.
Miben más ez, mint a coaching?
A tanácsadás során konkrét szakmai javaslatokat kapsz tőlem, mert HR-esként pontosan tudom, mi működik a munkaerőpiacon. A coaching során te magad találod meg a saját válaszaidat, én a folyamatot vezetem. A kettő kombinálható: mindig azt használjuk, amire éppen szükséged van.
Hogyan zajlik a folyamat?
Egy ingyenes, 20 perces beszélgetéssel indulunk, ahol átbeszéljük a helyzeted és a céljaidat. Utána közösen döntjük el, milyen ütemben és formában dolgozunk: online vagy személyesen, magyarul vagy angolul.
Milyen önismereti eszközöket használsz?
DISC, MBTI és Hogan eszközökkel dolgozom, célzottan: az önismereti kép rendszerezéséhez és a karriercél megalapozásához. Az eredményeket mindig közösen értékeljük ki, és kizárólag a karrier-tanácsadás részeként használom őket.
Mennyibe kerül a karrier tanácsadás?
Az aktuális árakat és csomagokat az Árak oldalon találod. Az első 20 perces beszélgetés minden esetben ingyenes és kötelezettségmentes.
Mit lát a HR-es az önéletrajzodban 40 másodperc alatt?
Töltsd le az ingyenes ellenőrző listát, amit recruiterként magam is használtam, és nézd meg, átmenne-e a CV-d az első szűrőn.